Agiler Freiraum: Wie mit Fehlern umgehen?

Die Workshop-Reihe "Agiler Freiraum" dient dem Experimentieren mit agilen Facetten. Der Ganztages-Workshop am 24. Mai steht ganz im Zeichen einer guten Fehler-Kultur. Das Ziel: Fehlerumgang mit mehr Leichtigkeit in agiles Arbeiten aufnehmen und gemeinsam daraus lernen.

Selbstorganisation, Agilität und Purpose driven Organisations tragen einen konstruktiven Umgang mit Fehlern in sich: Trial and Error damit Innovationen entstehen, von Fehlern lernen, Fuck-ups präsentieren! Und wie sieht die Realität in Organisationen aus? Meistens anders! Schuldige suchen, potenzielle Fehler rigide verhindern oder verheimlichen stehen oft im Vordergrund. Muster die mit unserer Kultur der rationalen Planung stark verbunden sind.

Mit Fehlern anders umzugehen ist herausfordernd, aber auch ein essenzieller Schritt um konstruktive Weiterentwicklung in der agilen Arbeit zu ermöglichen. Dafür ist es nicht ausreichend "Fehlerkultur" als buzzword auf die Fahnen zu schreiben, sondern den eigenen Umgang mit Fehlern zu erleben und neue Handlungsweisen zu entwickeln.

In diesem Workshop werden Modelle von Fehlerkulturen in kurzen Inputs vorgestellt. Anschließend werden Methoden aus der Angewandten Improvisation genutzt, um Fehlerumgang zu erleben, "lustvoll zu scheitern" und Fehler als Inspiration zu entdecken. "A ship is safe in the harbor, but that is not what ships are for." (William Shedd).


Purpose des Tages

Erproben von neuen Handlungsweisen die einen authentischen und konstruktiven Umgang mit Fehlern erlauben, für kontinuierliche Weiterentwicklung und agile Zusammenarbeit!


Inhalte

  • Wirkung von Lernen, Fehlern und Stress in einer Gruppe erleben & reflektieren
  • Unterschiedlich erprobte Haltungen in Fehlerbehebungs-Gesprächen identifizieren
  • Wirkung inadäquater Fehlerbehandlung auf Organisations- & Personenebene verstehen
  • Eigene Stressmuster in Fehlersituationen reflektieren und Alternativen erarbeiten
  • Umgang mit Fehlern als Teil von Innovationsprozessen in agiler Arbeit akzeptieren

Zielgruppe

Erfahrene PraktikerInnen in der Umsetzung agiler Transformationen in Organisationen bzw. erfahrene BeraterInnen, die aktuell Projekte zur agilen Transformation unterstützen.


Unser Begleiter & unsere Begleiterin für den Tag

Als Experte: Prof. Dr. Lukas Zenk arbeitet als Professor für Innovations- und Netzwerkforschung am Department für Wissens- und Kommunikationsmanagement an der Donau-Universität Krems. Er untersucht wie sich Menschen in Organisationen und während Veranstaltungen vernetzen und wie Kreativität und Innovationen entstehen. Aktuell leitet er das angewandte Forschungs-projekt Collective Mind, in dem die kollektive Intelligenz von Stakeholdern untersucht wird.

Zusätzlich ist er Mitgründer der Improvisationstheater-Gruppe Quintessenz und steht als Impro-Schauspieler regelmäßig auf der Bühne. Diese Erfahrung nutzt er für Workshops um diese Fähigkeiten in agilen Unternehmen anzuwenden. Für seine Projekte, Lehre und Vorträge wurde er bereits mehrfach ausgezeichnet.

Als Host und Expertin: Barbara Buzanich-Pöltl ist systemische Organisationsberaterin bei der Beratergruppe Neuwaldegg in Wien und begleitet Führungskräfte und Teams bei Veränderungsprozessen. Die Beratergruppe Neuwaldegg erforscht, wie Organisationen inspirierende und lebendige Orte sein können. Die klare Orientierung am Purpose und Selbstorganisation sind ein Bestandteil davon. Agilität und Selbststeuerung leben neben etablierten Praktiken auch von der dahinterliegenden Haltung, welche durch die Kraft von angewandter Improvisation unglaublich gut vermittelt und erlebt werden kann.


Organisatorisches

Datum: 24. Mai 2019 - 9.00 - 17.00 Uhr
Teilnehmer: mind. 10, maximal 15
Ort: Workshop Salon, Endresstraße 18, 1230 Wien
Kostenbeitrag & Anmeldung: EUR 440.- pro Person zzgl. MwSt. inkl. Mittagssnack, Kaffeepausen und Getränken. Anmeldung per E-Mail inkl. Rechnungsadresse bitte an martina.semin@neuwaldegg.at

Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Barbara Buzanich-Pöltl.

Mag. (FH) Barbara Buzanich-Pöltl, MSc

Managing Partner

Werdegang und Schwerpunkte

Kontakt über +43 1 368 80 70-0

barbara.buzanich@neuwaldegg.at