Wir sprechen mit Sandra Bils über ein Thema, das bisher wenig Beachtung fand: Exnovation. Wie können Organisationen bewusst Ballast abwerfen, um Platz für das Wesentliche zu schaffen? Sandra erzählt, wie sie aus ihren Erfahrungen im kirchlichen und wirtschaftlichen Bereich ein Grundlagenwerk entwickelt hat, das Exnovation und Innovation in den Kontext systemischer Transformationsprozesse stellt.

Sandra Bils ist Theologin, Organisationsentwicklerin und Co-Autorin des Buches „Exnovation/Innovation Synergie von Ende und Anfang in Veränderungen: “. Gemeinsam erkunden die beiden, warum Exnovation – das bewusste Loslassen – ein notwendiges Gegenstück zur Innovationsfreude ist. Sandra teilt ihre Erkenntnisse, warum wir Exnovation tabuisieren, und berichtet von inspirierenden Ansätzen, wie dem „Ideenfriedhof“. Es geht um Lego-Experimente, die innere Reflexion von Organisationen und die Frage: Wann gibt es den ersten Chief Exnovation Officer?

Begleiten Sie Lorenz und Sandra auf der Reise durch Loslassen, Wertschätzung und systemische Perspektiven, die neue Wege für Organisationen eröffnen.

Im Gespräch: Lorenz Gareis und Sandra Bils
Produktion: Neuwaldegg
Ton/Schnitt: Raphael Spannocchi

Weiterführende Links:
Buch Exnovation/Innovation – Synergie von Ende und Anfang in Veränderungen
Interview mit Frank Boos, Exnovation in Organisationen
Buch Subtract, von Leidy Klotz
Let it go-Workshop
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