Was machen eigentlich die Alumnae:i unserer Lehrgänge?
Manche gründen gemeinsam Unternehmen – so wie Nadia und Matthias, die sich im Coaching Campus kennengelernt haben. Wir haben die beiden in ihrem denk-raum besucht.
In dieser Reihe vermitteln wir Einblicke in unsere Weiterbildungsformate. Diesmal mit einem Interview von Franziska Fink mit Nadia Rapp-Wimberger und Matthias Compes von denk:raum. Die beiden Coaches für Unternehmen und Führungskräfte haben 2018 unseren Coaching Campus abgeschlossen und wir wollten wissen, was die Ausbildung in ihrem Leben und Arbeiten verändert hat.
Neuwaldegg: Vor 4 Jahren habt Ihr unseren Coaching Campus abgeschlossen. Wie seid Ihr auf den Lehrgang gekommen, wonach habt Ihr damals gesucht?
Matthias: Ich hatte zuvor eine Mediationsausbildung gemacht und wollte konkret eine Coaching-Ausbildung anschließen. Die Beratergruppe Neuwaldegg ist mir hierfür sehr empfohlen worden.
Nadia: Ich wollte eine fundierte Ausbildung, und dafür bürgte der Name der Neuwaldegger.
Neuwaldegg: Was habt Ihr damals beruflich gemacht?
Nadia: Ich war im Kulturbereich tätig, mit einem eigenen Büro im Bereich Museum / Ausstellungen / Büchermachen.
Matthias: Ich war gerade in einer Phase der Neuorientierung. Nach mehr als 20 Jahren in Führungspositionen in einem internationalen Konzern wollte ich neue Dinge ausprobieren. So habe ich ein Start-up gegründet, wollte mich zudem als Führungskräfte-Coach selbstständig machen und war offen für weitere Themen.
Neuwaldegg: Was war im Coaching Campus besonders und macht seitdem einen Unterschied in Eurer Arbeit / im Alltag?
Matthias: Ich fand den didaktischen Ansatz extrem interessant und hilfreich. Lernen durch Übung und Reflexion innerhalb der Gruppe war für mich in dieser Intensität neu.
Nadia: Ich war überrascht, wie schnell und intensiv wir ins „Selbertun“ gekommen sind. Besonders fand ich die Kombination von erkenntnistheoretischer Einbindung und zugleich Praxisnähe. Geholfen hat mir vor allem die Haltung, die wir im systemischen Coaching einnehmen, und die Bestätigung, wie wichtig Fragen und Zuhören sind.
Neuwaldegg: Ihr habt Euch ja im Coaching Campus kennengelernt und dort eine gemeinsame Business Idee geboren. Wie kam es dazu? Und was ist daraus entstanden?
Matthias: Wir wollten nun beide als Coaches arbeiten, mussten aber feststellen, dass es allein in Wien bereits ein riesiges Angebot gab. Was also tun? Wir haben zunächst unseren Fokus „Führungskräfte und Unternehmen“ definiert. Dann haben wir uns gemeinsam unter der Marke „denk:raum“ zusammengetan. Wir glauben, dass der gemeinsame Auftritt, mit unterschiedlichen beruflichen Erfahrungen und die Kombination Frau/Mann eine Möglichkeit zur professionelleren Vermarktung bietet. Die Ausbildung hat uns dafür ein tragfähiges Fundament gegeben und das Vertrauen, mit sehr unterschiedlichen Herausforderungen umzugehen.
Neuwaldegg: Welche Auswirkungen hatte Corona auf Euer neu gegründetes Unternehmen?
Matthias: Anders als bei etablierten Anbietern hat sich diese Zeit natürlich nicht besonders positiv auf das Networking ausgewirkt. Dafür haben wir allerdings, wie die meisten anderen auch, den Schritt in das Online-Coaching machen können – eine sehr positive Erfahrung!
Neuwaldegg: Was erfüllt Euch besonders an Eurer Arbeit?
Nadia: Gemeinsam neue Perspektiven zu entwickeln, wo die Dinge anders gesehen werden können.
Matthias: Die Momente, in denen sich bei unseren Kunden etwas verändert: sich eine Lösung entwickelt, eine Stimmung dreht, sich Spannung löst.
Neuwaldegg: Hat Euch die Teilnahme am Coaching Campus auch persönlich verändert?
Matthias: Ich finde, dass durch solche Ausbildungen der eigene Horizont erweitert wird. Konkret, dass sich bei der Coaching-Ausbildung auch die eigene Suche nach Lösungen verbessert und man offener für die Perspektive Dritter wird.
Nadia: Der Austausch mit den anderen war sehr bereichernd. Ich habe neue Seiten an mir entdeckt und Stärken bestätigt gesehen.
Neuwaldegg: Was würdet Ihr retrospektiv betrachtet anders machen, wenn Ihr im nächsten Coaching Campus dabei wärt?
Nadia: Ich würde mich in ein Live-Coaching trauen!
Neuwaldegg: Was könnt Ihr künftigen Teilnehmenden mit auf den Weg geben?
Matthias: Machen und darauf einlassen. Nutzt alle Möglichkeiten, die euch geboten werden.
Neuwaldegg: Würdet Ihr den Neuwaldegger Coaching Campus weiterempfehlen? Warum?
Nadia: Auf jeden Fall. Ich bin von der Qualität überzeugt und finde, dass man in relativ kurzer Zeit unglaublich viel lernt.
Matthias: Tatsächlich habe ich das Programm schon mehrfach weiterempfohlen. Wer in Österreich eine Coaching-Ausbildung machen möchte, ist bei der Beratergruppe Neuwaldegg inhaltlich und didaktisch bestens aufgehoben!
Neuwaldegg: Danke Euch für das Gespräch!
Weitere Absolvent:innenstimmen
Ein Konzerngeschäftsführer, eine Unternehmensberaterin, ein Strategieleiter und eine Personalentwicklerin erzählen was sie aus der Ausbildung gemacht haben.
Und wer gern noch Genaueres erfahren, möchte: Hier noch ein paar ausführlichere Teilnehmer:innen-Stimmen aus dem Coaching Campus.
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Was machen eigentlich die Absolvent:innen unserer Lehrgänge so?
Die Interviewerin
Franziska Fink ist systemische Beraterin & Coach, Purpose-Expertin, Buch-Autorin und Programmleiterin des Neuwaldegger Coaching Campus. Sie hat ein neues Konzept entwickelt, bei dem man nicht nur Coachen lernt und ab dem ersten Modul selbst coacht, sondern auch von erfahrenen Coaches gecoacht wird.
Der Coaching Campus
Ein kompakter Lehrgang in 4 Modulen mit 3 Online-Sessions, in dem Sie systemisches Coaching lernen – das konkrete Handwerk genauso wie die Theorie und die Haltung. Für Führungskräfte, interne und externe Berater:innen. Wir starten mit dem neuen Durchgang am 19. Oktober 2022. Bewerben Sie sich!
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