neuwaldegger change campus

Lern- und Entwicklungsraum für Change Professionals

Zu Beginn möchten wir auf 2 Punkte hinweisen, die für uns wichtig sind und für Klarheit sorgen sollen:

1. Unsere Lehrgänge sind für Teilnehmerinnen mit bereits mehrjähriger Berufserfahrung konzipiert, die ihre aktuellen Veränderungsthemen einbringen und mit entsprechender Theorie- und Methodenunterstützung daran arbeiten.

2. Sind wir vor allem Berater, die seit mehr als 30 Jahren in diesem Feld überwiegend selbst beraten und unsere Erfahrungen und Konzepte in den Lehrgängen weitergeben.

In den zwei Lehrgängen "Kernkompetenz Change" und "Change-Management Advanced" bieten wir eine fundierte Aus- und Weiterbildung für alle, die als Führungskräfte, interne oder externe Berater Verantwortung für Veränderungsprozesse tragen und sich in ihren Kompetenzen stärken und weiterentwickeln wollen.


Schritt für Schritt - aufeinander abgestimmt

Schritt für Schritt in der Wechselfolge von Herausforderung und Support lernen die Teilnehmerinnen in Theorie- und Praxisblöcken, die Führung auf dem Parkett der Transformation zu übernehmen. Die Theorieinputs basieren auf der aktuellen Forschung und auf unserer internationalen Erfahrung. In praktischer Fallberatung, vielen individuellen Übungssequenzen und persönlichen Transferaufgaben wird theoretisches Wissen in die Praxis umgesetzt.


Dürfen wir Sie auffordern?

Der neuwaldegger change campus richtet sich an jene, die verantwortungsvoll Veränderungsprozesse planen und umsetzen:

  • Führungskräfte
  • Expertinnen aus Stabsfunktionen
  • Interne und externe Berater

Beachten Sie bitte, dass die Spezialausbildung "Change-Management Advanced" auf dem Lehrgang "Kernkompetenz Change" aufbaut. Haben Sie bereits eine gleichwertige Ausbildung absolviert, können Sie sich aber auch ohne dem Lehrgang "Kernkompetenz Change" anmelden.

Und so nehmen Sie die Aufforderung an: Schreiben Sie uns einfach ein E-Mail oder rufen Sie uns unter +43 (0)1 368 80 70-0 an. Dann klären wir gemeinsam mit Ihnen, ob der Change Campus das passende Programm für Sie ist und welche Module für Sie besonders interessant sind.


Wie gibt man Change-Know-how am besten weiter?

Bei Neuwaldegg machen wir es so: Wir kombinieren das Beste aus nunmehr 35 Jahren internationaler Praxis mit einem soliden theoretischen Fundament und didaktischer Vielfalt. Wir leiten alle Module persönlich.


Trainer in allen Modulen

Dr. Frank Boos

Partner

Werdegang und Schwerpunkte

+43 1 368 80 70-0

frank.boos@neuwaldegg.at

Publikationen

Mag. Heinz Jarmai

Senior Partner

Werdegang und Schwerpunkte

+43 1 368 80 70-0

heinz.jarmai@neuwaldegg.at

Publikationen